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| 変形・裁量労働制相談室 〜残業問題対策と変形・裁量労働制の検討と導入方法〜 | 
| 経営者も入れる「特別加入」の労災保険 〜労災の特別加入、社長さんを過労死から守ります〜 | 
| 渋谷ほんまち社会保険労務士事務所 東京都渋谷区本町5-15-5 090-8034-1824 E-mail jmrpt-sr@nifty.com »»お問い合せ | 
| (プロフィール) 特定社会保険労務士 山代 隆雅 | 
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| パート・非正規雇用 | OJT中心 | キャリアアップ助成金 | 
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「働きがい」のある会社が成長する!
  
  若年労働者が最終的に求めているのは「働きがい」。
  賃金などに不満がなく、働きやすい職場であっても、自己のキャリアアップにつながり、成長が期待できなければ定着しない。

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| 働きやすい職場の制度作り (会社の制度づくり) | 
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あらゆるビジネスモデル(=会社)とスキル(=人)は急速に陳腐化していきます。
                  
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